人武部党委第一书记2022年党管武装工作述职报告
自任职以来，在市委、市政府和军分区党委的正确领导下，我积极适应强军目标要求，认真履行人武部党委第一书记职责，坚持统筹推进经济社会和国防建设协调发展，国防后备力量建设水平整体提升，党管武装工作呈现良好发展态势，全民国防教育、军（警）民共建精神文明等多项工作获得上级的肯定和奖励。
一、牢记使命，认真履行第一责任人职责
我是市第一个以大会形式宣布任命的人武部党委第一书记，军分区主要领导亲自前来主持宣布大会使我深感使命光荣，责任重大。我深知，人民武装工作是国防建设的基础工程，特别是当前国际国内形势复杂多变的情况下，党管武装工作只能加强不能削弱，只能强化不能淡化，只能抓实不能空谈。为此，我自觉加强武装工作理论学习和国防教育，努力发挥把关定向和模范带头作用，在工作中坚持做到“四个一”，即每个月至少到人武部办公一次、每季度召开一次人武部党委会、每半年与人武部党委成员谈一次话、每年带头开展一次国防后备力量和驻军建设调研。凡人武部呈送的文件必阅读，凡上级主要首长到人武部检查指导必到场，凡人武部组织的重大活动必带头参加，凡人武部需要地方配合完成的工作必亲自协调。精心谋划武装工作大计，认真研究解决民兵预备役建设重大问题。
二、狠抓落实，努力把党管武装工作抓实抓好
我立足大局，注重发挥制度机制的作用，把武装工作列入县委重要议事日程，做到常抓常议，确保党管武装工作落到实处。一是落实议事运行制度。我始终坚持党委议军、党管武装述职、国动委例会和过“军事日”等制度，切实做到兼职不挂虚名，议军例会不走过场，定期办公不流于形式，解决问题不推诿拖延，经常听取人武部工作汇报，认真采纳意见建议，有请示及时答复，有问题及时解决，需要召开班子会议研究的，及时安排，及早解决。二是建立激励共建机制。我在各级领导干部大会和不同场合，经常强调要抓好武装工作，要求各级党委必须把武装工作列入党委工作重要议事日程。为规范党管武装责任，把党管武装工作纳入地方建设综合考评，列入各级领导班子工作目标责任制，作为考核党委、政府绩效和奖励表彰的重要内容，使党管武装工作由“软任务”变成“硬指标”，不断强化党政领导的政治意识和国防意识，调动各级领导干部做好武装工作的积极性。各级党委、政府抓武装工作的自觉性和积极性明显增强，形成了齐抓共管的整体合力。任职以来，由人武