交流发言: 党建引领强动力 跑出乡村振兴
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区认真落实加强党的基层组织建设三年行动计划，深入 开展农村基层党建全面过硬行动，在筑强堡垒、培优队伍、 做实产业、深化治理上下功夫、求实效，全面推动抓党建促 乡村振兴提质增效。
一、筑先锋堡垒，建强乡村振兴“主心骨”。坚持走好新 时代群众路线，扎实开展“一亲三心”活动，成立“一亲三 心”工作队 70 个，43 名乡镇领导全覆盖包村，70 名乡镇干 部专职驻村，437 名村社干部入网知心，2155 名村居党员联 户交心，协调解决群众“急难盼愁”问题 149 个。深入推进 党支部建设标准化，落实“五个精准”要求和“四个一”措 施，整顿提升软弱涣散村党组织 2 个，解决各类突出问题 70 余个，兴办实事 120 余件。巩固提升标准化党支部 27 个，打 造农村党建示范点 9 个，举办“比武赋能 · 头雁争鸣”抓党 建促乡村振兴“擂台赛”，选树乡村振兴担当作为好支书 7 名， 评定农村“带富致富”先锋 87 名，党组织战斗堡垒作用和党 员先锋模范作用进一步凸显。
二、抓队伍建设，锻造乡村振兴“生力军”。实施“头雁 工程”，做实村级干部“选招引培”四项措施，配备专业化管 理的村党组织书记 30 名，先后组织 57 名村干部参加大专及 以上学历提升教育，97.14%的行政村实现“一村一名大学生
村干部”，村干部结构更优，战斗力更强。推行“基本工资+ 绩效工资”报酬结构，定补村干部人均报酬达 3.3 万元，协 调 201 名村干部进行健康体检，高标准落实 195 名离任村干 部基本生活补助，让村干部在政治上有“奔头”、经济上有“甜 头”、工作中有“劲头”、离任后有“靠头”。
三、强集体经济，铺就乡村振兴“致富路”。推广“国有 企业+合作社+村集体经济+农户”利益联结机制，通过技术培 训农户、集体经济订单分红，引导农户就近就业，2023 年为 村集体分红 1300 余万元。推行“党建联建+产业联盟”发展 模式，成立产业片区联合党组织 5 个，从政策引导、组织协 调、统筹落实等方面凝聚帮带合力，实现资源聚在产业链、 收入增在产业链、群众富在产业链，乡村振兴典型案例入选 《光明日报－农业农村现代化建设和创新发展实务》。积极 争取新一轮中央乡村振兴专项衔接资金 350 万元，依托“临 港中川”“商贸秦川”“休闲西岔”3 个乡村振兴示范